更多服务
资讯类型：
全部资讯 职业指导简历指南面试宝典职场八卦劳动法苑职场观察
什么样的同事值得深交？可以用这3件事来判断，不会错
2021-02-06
1、对待问题的解决方法 当遇到困难和问题时，看看你的同事如何解决。 有些人的解决方法是“头痛医头，脚痛医脚”，这很难解决本质问题。优秀的同事会去寻找问题的本质，思考为什么会发生这样的问题，通过数据的汇整、案例的分析、客户的调研等方式找到“病根”，随后连同其他一连串的问题就会一起解决掉。 …
在单位里一定要管好自己的嘴，哪些话千万不要说出口？
2021-02-06
一、抱怨领导，吐槽领导 没有不透风的墙，尤其是工作单位是一种开放式工作环境，人多嘴杂，说者无心听者有意，有时可能我们抱怨或者吐槽，仅仅是图个痛快，改变不了现状，与其这样，不如听听同事怎么说。毕竟成人只看利益，小孩才分对错。 二、同事的是非 在外工作，可能和我们接触时间最长的是同…
同事问你工资多少？记住这3个回答套路，既不得罪人也不为难领导
2021-02-06
小张在一家公司工作5年了，和同事关系都很融洽，工作也是积极努力。前几年公司的薪资发放都属于私密机制，仅仅个人知道。后来公司实行了“薪资透明制”，他之前没有注意过自己的薪资和其他同事的有什么差别，忽然有一天发薪资的时候，他发现和他同职级别的同事比他工资高，还有比他年龄小的同事也比他的工资高，这让他心里顿时感到愤懑不满。…
职场法则20条 绝对经典 不看后悔
2021-02-06
1、办公室里只有两种人，主角和龙套。 职场上，想要过的轻松，不想往上爬，那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是：送死你先去，功劳全没有，裁员先考虑。现在的职场绝不是养懒人的地方，你要比别人生存的好，就唯有当主角，让别人去做龙套。你不能踩着别人肩膀，就只能做他人垫背。 2、每个人都要有大志，就…
职场路越走越窄的6个习惯，你占了几个？
2021-02-06
1、对分内之事说“不知道” 存在这个习惯的原因，可能是对于之前的类似工作没有记住，也可能是没有经历过这样的工作，缺乏这样工作的处理经验。但是聪明的职场人，遇到此类的情况时，他们轻易不会去说“不知道”，他们往往都是会主动去询问同事，甚至是领导，寻求处理此类工作的处理经验与方法。 2、对工作推说“不…
查看更多